國企改革江西樣板 市政建設(shè)榜上有名

發(fā)布日期:2020-12-18

南昌市政建設(shè)集團通過“公司制+混改”模式步入發(fā)展快車道


改革樣板

近年來, 著力打造國企改革“江西樣板”,縱深推進國資國企改革,公司制改革。近期召開的國企改革小組辦公室組織召開的的國有企業(yè)公司制改革情況媒體通氣會上,江西省國資委黨委書記、主任陳德勤表示目前江西省所有國有企業(yè)全部實現(xiàn)公司制運營。在介紹經(jīng)驗做法時,南昌市政建設(shè)集團與中國瑞林、江鹽集團等企業(yè)一起作為“公司制+混改”改革模式的典型代表,被“點名”表揚!


南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板



南昌市政公用集團主要親自參與改革方案頂層設(shè)計,多次參加改革動員和部署。2015年至2019年間,南昌市政建設(shè)集團一改、再改、三改,率先完成了“公司制+混改”模式改革,走在了前列,步入發(fā)展快車道, 從一個拖欠“五險一金”450余萬元的大集體企業(yè)脫胎成為總資產(chǎn)18.24億元的現(xiàn)代化企業(yè)。

 

生死關(guān)頭 改革求存

早在市政建設(shè)建立之初,就存在體制僵化、 員工文化和水平偏低等缺陷。2011年,公司凈資產(chǎn)-75.4萬元,在冊職工400余人,實際在崗員工不到100人,累計拖欠“五險一金”達450余萬元。在這種生死存亡之際,公司選擇在改革中尋找出路。


南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板


混改三部曲之優(yōu)股權(quán)

一步:南昌市政公用集團摘牌公司整體產(chǎn)權(quán),公司成為南昌市政公用集團的全資子公司,實現(xiàn)了從大集體企業(yè)到國有企業(yè)一次變身。

第二步:實施員工持股及股權(quán)內(nèi)部流轉(zhuǎn)機制改革。使員工擁有了勞動者和所有者的雙重身份,激發(fā)員工主觀能動性。

第三步:由南昌市政公用集團及員工持股平臺共同對公司增資擴股。注冊成立改制后的新公司—南昌市市政建設(shè)有限公司,完成基本混改雛形。


南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板


 

混改三部曲之引戰(zhàn)投

在完成了以員工持股為標(biāo)志的混合所有制公司雛形搭建后。2018年,公司通過增資擴股的方式,經(jīng)“招、拍、掛”程序,成功引進戰(zhàn)略投資者,實現(xiàn)了向“混改2.0”升級。進一步優(yōu)化了股權(quán)結(jié)構(gòu),完成了產(chǎn)業(yè)鏈縱向布局,拓展了業(yè)務(wù)資源,擴大了營業(yè)收入,增強了市場競爭能力,增強公司發(fā)展后勁。


南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板

 

混改三部曲之改機制

2019年,在成功入選“江西省百戶國企混改攻堅行動“企業(yè)名單的背景下。公司以優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)為契機,穩(wěn)步推進機制變革,增強管理效能,構(gòu)建起權(quán)責(zé)明確、管理科學(xué)、運行的現(xiàn)代企業(yè)制度成為了公司的階段性重點目標(biāo)。


南昌市政建設(shè)集團混合所有制經(jīng)濟改革



五年跨三步,瀕臨破產(chǎn)的大集體企業(yè)完成蛻變,成為南昌市國資委系統(tǒng)一家大集體“混改”企業(yè)、大集體企業(yè)“混改“新樣本。

 

混改后,公司不斷增強創(chuàng)新意識,成立了市政技術(shù)研發(fā)中心,并于2019年成功申報高新技術(shù)企業(yè),2020年獲批省級企業(yè)技術(shù)中心、南昌市博士科研創(chuàng)新中心,多項省級工法。截至2020年11月底,公司總資產(chǎn)比改革之初翻了6倍,累計營業(yè)總收入翻了近5倍。

 

南昌市政建設(shè)集團總部大樓


同時持續(xù)優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),做大做強施工主業(yè)的同時,產(chǎn)業(yè)板塊延伸至建筑垃圾資源化和裝配式建筑領(lǐng)域,為公司實現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。


南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板


2020年以來,公司“走出去”戰(zhàn)略初見成效,連續(xù)布局杭州,蘇州,湖南三地房建項目 

南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板



踐行社會責(zé)任 展現(xiàn)企業(yè)擔(dān)當(dāng)


不忘初心擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,踐行使命企業(yè)發(fā)展。在進行改革和創(chuàng)收的同時,公司時刻不忘肩負的社會責(zé)任。


面對突如其來的新冠疫情,在全力做好防控工作的基礎(chǔ)上,公司出臺了《南昌市政建設(shè)集團有限公司疫情防控期間生產(chǎn)經(jīng)營工作實施方案》,于2月底率先實現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。


南昌市政建設(shè)集團混合所有制經(jīng)濟改革

南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板



面對7月份肆虐的洪水,市政建設(shè)人積極響應(yīng)集團黨委的號召,緊急調(diào)運建筑材料,火速馳援決堤現(xiàn)場,灌沙袋,抗沙包,救村民,涌現(xiàn)了大批沖在抗洪一線的黨員先鋒。 

南昌市政建設(shè)集團打造國企改革江西樣板



一事接著一事干,一錘緊著一錘擂。解放思想天地寬,創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展快,優(yōu)化結(jié)構(gòu)動能足,制度變革效率優(yōu),踐行責(zé)任顯擔(dān)當(dāng)。通過“公司制+混改”模式步入發(fā)展快車道的市政建設(shè)定能無往而不勝,穩(wěn)步走向上市的道路,為國企改革和發(fā)展提供好的“樣板”。

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